磨子潭镇

单位

对照检查的问题

整改情况

磨子潭镇

1.学习上缺乏自觉性。班子成员依赖中心组集中学习的多，个人自学较少，自发学习的计划性不强，在对政治理论的领悟上还缺少“磨”的功夫和“钻”的劲头；2.落实上缺乏主动性。理论与实践结合不紧，对于一些新提法新要求，停留在字面理解上，结合乡镇实际解决问题、推动工作得少，还没有做到融会贯通。

1.通过党委理论中心组、主题党日等方式，组织班子成员开展集中学习11次，同时，班子成员结合工作实际开展自主学习7次，累计学习篇目40篇，开展研讨7次，撰写学习心得63篇。2.将新理论新政策学习与党委会、党委（扩大）会相结合，及时学习最新工作要求，迅速部署安排工作。同时，实行驻村例会制度，驻点点长与驻点村干部每周定期学习、布置、总结一周工作。截至目前，党委会、党委（扩大）会开展学习6次，召开驻村例会102次。

3.干事创业动力不足。部分班子成员，在思想上存在疲于应付、在工作上存在动力不足的现象，习惯于依赖经验之谈，处理方式不够灵活，导致具体情况掌握不准，工作成效大打折扣；4.宗旨意识不够牢固。在信访维稳、民生保障等涉及群众切身利益的事情上，个别党员干部没有更多地站在群众的立场思考问题和谋划工作。有时群众到镇反映诉求，不是自己驻点村或者自身分管领域的工作，主动去协调处理的少。

3.班子成员分管工作采取月汇报制度，并实行“清单化、闭环式”工作机制，实现各项工作有部署、见进度、出实效、有排名。截至目前，已制定征兵、疫苗接种、党建业务、改厕、反诈APP下载等各类“清单化、闭环式”台账15个，进一步营造比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围。4.全面开展“板凳会”，班子成员与村干部深入村民组，通过面对面交谈，进一步了解民情，知民意，解民忧，聚民心，并实施群众利益诉求化解台账周上报工作机制。截至目前，已召开“板凳会”14次，已收集、办理各类问题和意见42件，化解群众矛盾纠纷66件，为民服务办实事158件。

5.率先垂范意识不强。极少数领导班子对自己要求有所放松，在充分发挥党员模范带头作用上做得不够；6.纪律约束不到位。落实中央八项规定精神，在“常和长、严和实、深和细”上下功夫不够，特别在日常工作纪律以及八小时以外等细节方面抓得不够严。

5.班子成员结合工作实际，带头制定2022年党员干部“奋勇争先”目标41个，进一步压实工作责任，树立工作标杆。6.强化党风廉政建设，组织班子学习反面典型案例6篇，观看警示教育片4部，1名违纪党员对照违纪问题进行深入剖析检查，并在全镇范围开展党风廉政教育。